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Nuestras voces: la salud sexual y reproductiva de las mujeres con discapacidad de ALAMUD
(Universidad de Costa Rica, 2026) Cruz Mathiew, Gina; Godínez González, Jane Fiorella; Jiménez Jiménez, María José; Jiménez Murillo, Ana Zeneida
El presente resumen sintetiza el Trabajo Final de Graduación (TFG), desarrollado bajo la modalidad de seminario y titulado “Nuestras voces: la salud sexual y reproductiva de las mujeres con discapacidad de la ALAMUD”. Esta investigación examinó las condiciones de vida y el ejercicio de los derechos sexuales y reproductivos de este colectivo en Costa Rica durante el periodo de 2018 a 2023. Como ejes conceptuales del estudio se definieron las siguientes palabras clave: mujeres con discapacidad, accesibilidad, salud sexual y reproductiva, género, autonomía y bienestar integral.
A partir de dicha temática, se desarrolló el estado del arte, el cual proporcionó no solo un acercamiento a los antecedentes teóricos del tópico, sino también la evidencia acerca de la falta de información y estudios en relación con estos derechos y la población con discapacidad en Costa Rica. Lo cual, permitió establecer el siguiente objeto de investigación: Condiciones de accesibilidad en la salud sexual y reproductiva de las mujeres con discapacidad pertenecientes a la Alianza Latinoamericana de Mujeres con Discapacidad (ALAMUD), durante el período 2018-2023 en Costa Rica.
Paralelamente, la investigación se estructuró a partir de la siguiente interrogante: ¿Qué factores estructurales e institucionales se presentan como barreras que inciden en la accesibilidad del ejercicio de los derechos sexuales y reproductivos de las mujeres con discapacidad de la ALAMUD? En correspondencia con este planteamiento, el objetivo general del estudio consistió en explorar los determinantes de la accesibilidad a la salud sexual y reproductiva a partir de las vivencias de estas mujeres. La investigación buscó trascender el modelo médico-rehabilitador para situarse desde un enfoque de derechos humanos y justicia social.
El trabajo se fundamenta en un paradigma hermenéutico y un enfoque cualitativo, utilizando el método de la Teoría Fundamentada para construir conocimiento directamente desde los datos empíricos. Para ello, la población participante estuvo conformada por 10 mujeres activistas de la ALAMUD en situación de discapacidad, a quienes se les aplicaron entrevistas semiestructuradas hasta alcanzar el punto de saturación teórica. Finalmente, como herramienta de análisis, el procesamiento de la información se llevó a cabo mediante el software ATLAS.ti.
Respecto a los principales hallazgos, se evidenció que la accesibilidad constituye un fenómeno multidimensional e interdependiente, en el que la afectación de una de sus dimensiones repercute de manera directa en las demás. Esta interacción genera consecuencias significativas sobre la integridad física, emocional y social de las participantes. En este contexto, el enfoque interseccional resultó fundamental para comprender cómo la convergencia de múltiples ejes de desigualdad configura las barreras que enfrentan las mujeres con discapacidad, al tiempo que permitió visibilizar los sistemas de poder y las estrategias de resistencia desplegadas por las entrevistadas en la defensa y reivindicación de sus derechos.
En síntesis, el estudio concluye que la inaccesibilidad a los servicios de salud sexual y reproductiva no constituye una deficiencia técnica aislada, sino una manifestación de la violencia estructural que reproduce y profundiza las desigualdades que enfrentan las mujeres con discapacidad. A continuación, se presenta un análisis detallado de los principales aspectos previamente mencionados.
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Cuerpos que sangran, crean y resisten: ciclos menstruales vividos entre el género y el poder
(Universidad de Costa Rica, 2026) Castillo Morales, Fabiana; Fernández Vargas, Diana
En este trabajo de investigación nos centramos en analizar cómo se vivencia el poder disciplinario ejercido sobre los cuerpos a través de los discursos de medicalización de los ciclos menstruales, enfocado en las estudiantes de la Universidad de Costa Rica. Lo anterior, a partir de las categorías: poder y disciplinamiento, género y corporalidad de las mujeres, así como, vivencias y medicalización de los ciclos menstruales. Las cuales articulan lo ya explorado con lo aún por indagar, configurando el objeto y el problema de investigación como una preocupación de carácter personal
y académica.
Nos alejamos de las lógicas dicotómicas entre lo bueno y lo malo, para realizar una lectura integradora sobre las dinámicas económicas, sociales, políticas y culturales que participan en las vivencias. Visibilizar, cuestionar y reflexionar sobre la experiencia corporal representa una contribución original al campo de estudio, a la academia y a la disciplina de Trabajo Social, por cuanto aborda una temática poco explorada en Costa Rica y en la región centroamericana; de ahí que, coincidiendo con Kimberlé Crenshaw cuando una situación no se nombra, esta no se puede ver (TEDWomen, 2016) surgiendo el presente interés, desde una postura que reconoce la existencia de sistemas estructurales de ejercicio de poder patriarcales y capitalistas que permean las vivencias de los ciclos.
Posicionamos la importancia de la producción de saberes, por ello, en la investigación surge una lectura epistemológica situada y construida entre diversas voces. A partir de un enfoque fenomenológico, feminista y de las teorías del poder, buscamos generar conocimientos que contribuyan al avance del Trabajo Social en su comprensión de las corporalidades, así como en su capacidad para abordar de manera efectiva las necesidades y realidades de las personas con ciclos menstruales.
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Dimensión terapéutica: perspectivas y posicionamientos de las personas profesionales de Trabajo Social en Costa Rica
(Universidad de Costa Rica, 2026) Ramírez Zamora, Ricardo
La presente investigación analiza las perspectivas y posicionamientos de las personas profesionales en Trabajo Social sobre la dimensión terapéutica desde su quehacer profesional durante los años 2025 y 2026, con el propósito de identificar los avances y desafíos para su legitimidad en Costa Rica, a partir de un enfoque de Derechos Humanos.
El estudio parte del reconocimiento de que la dimensión terapéutica posee antecedentes vinculados con la génesis y el desarrollo histórico de la profesión y se ha expresado mediante distintas formas de intervención con personas, familias y grupos, particularmente ante situaciones relacionadas con el sufrimiento humano, la salud mental, las crisis, la violencia y los conflictos familiares.
La investigación se desarrolló desde un enfoque cualitativo y de carácter exploratorio, sustentado en un paradigma histórico-crítico que permitió comprender el objeto de estudio en relación con las condiciones históricas, sociales, políticas, económicas e institucionales que configuran el ejercicio profesional.
Para el proceso de investigación se recurrió a la revisión bibliográfica y documental y a entrevistas semiestructuradas dirigidas a personas profesionales en Trabajo Social que desarrollan intervenciones vinculadas con la dimensión terapéutica y a personas expertas en este campo. La información obtenida fue organizada y analizada mediante categorías relacionadas con el quehacer profesional, las perspectivas, los posicionamientos, la importancia, la legitimidad, los avances y los desafíos de esta dimensión.
Los resultados evidencian que existe un amplio reconocimiento de la dimensión terapéutica como parte del quehacer profesional del Trabajo Social y como una intervención que trasciende una comprensión exclusivamente individual del sufrimiento, al relacionar las experiencias subjetivas y relacionales con las condiciones sociales, familiares, económicas, culturales y estructurales que atraviesan la vida de las personas. Asimismo, las perspectivas analizadas permiten comprenderla como un proceso orientado al cambio, construido mediante relaciones de acompañamiento, horizontalidad y participación, en correspondencia con principios de dignidad, autonomía y Derechos Humanos.
Los hallazgos también muestran que el desarrollo de la dimensión terapéutica se encuentra condicionado por transformaciones sociales e institucionales vinculadas con el contexto contemporáneo. El aumento y la complejización de las demandas relacionadas con salud mental, crisis, violencia, conflictos familiares y otras manifestaciones del sufrimiento humano, han fortalecido la necesidad de incorporar respuestas terapéuticas dentro del ejercicio cotidiano del Trabajo Social.
Sin embargo, esta necesidad coexiste con condiciones laborales caracterizadas por sobrecarga de trabajo, exigencias de productividad, limitaciones de recursos y dificultades para garantizar la continuidad y profundidad que requieren estos procesos. En cuanto a su legitimidad, la investigación permite concluir que esta no constituye una condición plenamente alcanzada, sino un proceso histórico en construcción. Se identifican avances asociados con la permanencia histórica de prácticas terapéuticas, su creciente reconocimiento dentro del ejercicio profesional, la existencia de marcos normativos relacionados con la salud mental, los Derechos Humanos, la autonomía y la atención integral, así como una mayor visibilización de las necesidades que requieren este tipo de intervención.
No obstante, persisten desafíos vinculados con las condiciones institucionales, la autonomía profesional, la formación académica, el reconocimiento gremial y las resistencias que todavía cuestionan la pertenencia de esta dimensión al Trabajo Social.
Se concluye que la dimensión terapéutica constituye un componente históricamente vinculado con el Trabajo Social y mantiene vigencia frente a la complejidad de las necesidades sociales contemporáneas. Su fortalecimiento no implica desvincular la intervención de las condiciones estructurales que producen desigualdad y sufrimiento, sino profundizar una práctica capaz de articular las dimensiones subjetivas, relacionales y sociales desde una perspectiva crítica y de Derechos Humanos.
De esta manera, avanzar en su legitimidad representa también una oportunidad para fortalecer las posibilidades de intervención del Trabajo Social costarricense ante las necesidades de las personas, familias y grupos con quienes desarrolla su quehacer profesional.
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Del papel a la realidad: Garantía de derechos humanos de personas adultas mayores desde la intervención de Trabajo Social, en el Dormitorio Municipal de San José
(Universidad de Costa Rica, 2026) Blanco Navarro, Yorleny; Sánchez Garro, Francine
La presente investigación bajo la modalidad de tesis pretendió aportar conocimientos actualizados en torno al tema “Derechos humanos de la población adulta mayor en situación de calle”. En el marco de los cambios en la pirámide poblacional de Latinoamérica, donde Costa Rica no queda exenta al ser uno de los países más envejecidos de la región, se evidenció cómo las personas adultas mayores atraviesan constantemente condiciones de vulnerabilidad social, donde la situación de calle es una de las experiencias de mayor vulnerabilidad y, sin embargo, escasamente estudiada.
El Estado del Arte permitió evidenciar que la adultez mayor y la situación de calle se encuentran mediadas por factores protectores y de vulnerabilidad social, presentes en el proceso de envejecimiento. Asimismo, la influencia del modelo socioeconómico en Latinoamérica ha ocasionado una reducción del aparato estatal, planteando normativa y legislación fragmentada y focalizada.
Se plantea como objeto de investigación la “Garantía de los derechos humanos de las personas adultas mayores en el Dormitorio Municipal de San José”. El contexto socioeconómico actual no proporciona las condiciones de vida para que las personas puedan satisfacer sus necesidades básicas, con especial énfasis en aquellas que se encuentran en una condición de vulnerabilidad social. Como medida resolutiva, el Estado ha recurrido a la participación del tercer sector como estrategia para cumplir con sus responsabilidades de velar, respetar y garantizar los derechos humanos de la población. Por ello se decidió conocer la situación de los derechos de las personas adultas mayores que recurren a los servicios que el Dormitorio Municipal de San José (DM-SJ) ofrece a la población en situación de calle, en búsqueda de satisfacer necesidades inmediatas.
En tal sentido, la presente investigación planteó como problema de investigación: ¿Cómo se garantizan los derechos humanos de las personas adultas mayores en situación de calle en los procesos de intervención de Trabajo Social en el Dormitorio Municipal de San José conforme al marco jurídico vigente que ampara a esta población, en el periodo 2015-2025?
El análisis de resultados y conclusiones evidenció que, aunque Costa Rica cuenta con un marco jurídico nacional e internacional orientado a la protección de los derechos humanos de la adultez mayor, estos no contemplan de manera específica la situación de calle, generando vacíos en la atención institucional. Esta condición responde a factores multicausales de vulnerabilidad acumulados a lo largo del ciclo de vida, donde la adultez mayor no constituye una causa de ingreso a la calle, pero sí Influye en su permanencia.
En este contexto, se evidencia que el servicio de Trabajo Social en el DM-SJ enfrenta limitaciones asociadas a la saturación de servicios, la escasez de recursos y la ausencia de programas especializados; característicos del modelo socioeconómico imperante. En este contexto, gran parte de la respuesta social recae en la tercerización estatal, ocasionando desafíos persistentes para la garantía de los derechos humanos de las personas adultas mayores en situación de calle.
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Visibilización de una violencia naturalizada: acoso laboral, género y Trabajo Social
(Universidad de Costa Rica, 2026) Brenes Agüero, Priscilla; Mata Guzmán, Camilia; Prendas Mora, Jennifer; Quesada Brenes, Stefanny Michelle
El presente Trabajo Final de Graduación (TFG) surgió a partir del interés de las personas investigadoras en conocer sobre el acoso laboral y la salud mental en el mundo del trabajo, lo cual corresponde al punto de partida de la búsqueda, recopilación y análisis de diversas fuentes bibliográficas que, eventualmente, permitieron el acercamiento al universo temático y, por ende, a la delimitación del objeto de investigación, el cual se denominó las afectaciones en la salud mental, producto de la percepción de acoso laboral, de mujeres profesionales en Trabajo Social en el periodo 2020-2025.
El objeto investigativo anteriormente expuesto fue seleccionado a partir de los vacíos investigativos identificados en el estado de la cuestión, referentes al acoso laboral que vivencian las mujeres adultas profesionales. Uno de los principales hallazgos en este apartado es el insistente llamado por parte de las personas investigadoras a continuar realizando estudios sobre esta problemática, ya que la información encontrada al respecto es escasa y en algunos casos, reiterativa. De manera que se consideró de gran interés el posicionar la relación existente entre estas dos variables a investigar, al ser el acoso laboral una manifestación de violencia que se encuentra naturalizada y perpetuada en la sociedad, por lo que, en este sentido, el hecho de ser mujer puede potenciar la exposición a este tipo de violencia, dada la persistencia de las desigualdades estructurales y los estereotipos de género que refuerzan dinámicas de poder desiguales en los espacios laborales.
Ante ello surge la interrogante para comprender las expresiones de la percepción de acoso laboral sobre la salud mental de mujeres profesionales en Trabajo Social en Costa Rica, durante el periodo 2020-2025, la cual proviene de la necesidad de investigar sobre dicha categoría en el país. De modo que después del análisis de distintos TFG sobre acoso laboral en Costa Rica, se posiciona el efecto negativo en las personas que lo vivencian, al tener un impacto a nivel mental que se refleja de manera integral en el bienestar físico, social, emocional, laboral, entre otros.
Es por esto que el desarrollo de este seminario de investigación se guió desde la comprensión de que el mundo laboral presenta diversas complejidades, determinadas por el modelo neoliberal que ha precarizado y vulnerabilizado sus condiciones. Esto implica mayores exigencias a las personas trabajadoras en proporción con la reducción de garantías en las relaciones de trabajo. Esta realidad se agudiza en el caso de las mujeres, quienes, por razones de género, enfrentan una mayor exposición a situaciones de desigualdad, discriminación y acoso, lo que las hace aún más vulnerables dentro de este escenario. Tal como lo describe López et al. (2020): la precarización también se ve cristalizada en la vulneración de derechos y las violencias que padecen [las mujeres] en los ámbitos laborales por [su] condición de mujeres, vinculados al acoso, la subordinación y el desigual salario por las mismas tareas (p. 13).
Lo cual refuerza que la identidad de género potencia la inseguridad en este contexto. Asimismo, la salud mental de las mujeres en el ámbito laboral ha cobrado una creciente relevancia ante la evidencia de los efectos negativos del acoso laboral, una forma de violencia que trasciende lo físico y se manifiesta en dimensiones psicológicas profundas. Por su parte, diversas investigaciones como la Organización Mundial de la Salud (OMS) señalan que el mobbing1 puede generar consecuencias como ansiedad, depresión, estrés crónico, trastornos del sueño y pérdida de la autoestima, lo que afecta no solo el desempeño profesional, sino también la vida personal de las mujeres que lo vivencian (Organización Mundial de la Salud [OMS], 2022).
En Costa Rica, el Colegio de Profesionales en Psicología ha advertido sobre el aumento de consultas por afectaciones en la salud mental derivadas de condiciones laborales adversas, incluyendo el acoso, lo cual subraya la urgencia de abordar esta problemática desde enfoques integrales y con perspectiva de género (Colegio de Profesionales en Psicología de Costa Rica, 2022). Por lo cual se vuelve imprescindible visibilizar la relación entre acoso laboral y salud mental, lo que corresponde a una prioridad en la presente investigación.
Finalmente, cabe mencionar que el proceso de investigación constó de una pluralidad de momentos que han proporcionado aprendizajes, principalmente, respecto al conocimiento sobre la categoría de acoso laboral como un fenómeno que forma parte de las manifestaciones de la cuestión social y el cual es intervenido por el Trabajo Social, a raíz de la vulnerabilización de la población que se ha visto afectada por esta problemática. Así pues, se logró identificar cómo la variable “género” es un factor de riesgo al experimentar una situación de acoso en el espacio laboral, por lo cual fue necesario realizar un recorrido analítico a partir de distintos escritos de otras disciplinas, lo que resultó sumamente enriquecedor para observar puntos de vista variados que abren paso a la investigación de dicho tema desde el campo académico de esta profesión.